各县市区委组织部，市直及国省驻衡单位党委（党组）组织人事部门：

为深入贯彻落实全省人才工作会议精神，进一步推进“人才强市”战略，提升全市人才工作水平，促进衡阳振兴，经研究决定，在全市各行各业中广泛开展以“人才开发与振兴衡阳”为主题的调研征文活动，现就有关事项通知如下：

一、活动时间

2008年6月下旬至10中旬

二、征文内容

按照党管人才的总体要求，主要围绕如何推进我市人才工作这一主题，就加强人才队伍建设、完善人才工作机制、创新人才工作方法、加大人才工作投入、促进单位人才工作开展、实现衡阳振兴目标等方面的内容进行研讨、分析并提出合理化的建议。征文拟题可以参考附件《“人才开发与振兴衡阳”调研征文活动参考题目》，也可以自拟题目。

三、征文体裁及要求

征文以调研报告、政论文、工作研究为主，也可以是经验材料。征文要求在深入调研的基础上，紧密联系本地本单位工作实际，认真总结经验，找准本地本单位人才工作存在的问题，深刻剖析原因，并提出合理的意见或建议。要求观点正确、语言生动、文字简洁、3000字左右。

四、组织实施

各级党委（党组）要高度重视征文活动，把它作为人才队伍建设的一件大事抓好抓实。具体由各级组织人事部门组织实施。各地各单位要认真组织干部职工参加征文活动，主要领导要带头撰写征文，各县市区上报数不少于5篇，各市直及国省驻衡单位上报数要有1—2篇。所有调研征文需送打印稿7份并报电子稿（用Word软件排版，文尾注明作者姓名、单位、职务及联系电话），于2008年10月15日前报市委组织部人才工作科。

五、投稿方式

来稿请寄：衡阳市委组织部人才工作科

（信封上请注明“征文”）。

邮    编：421001  电子邮箱：lion8818@163.com

联 系 人：刘安平  胡琼峰  联系电话：8866972

六、评选奖励

市委组织部将在征稿截止后组织相关专家进行征文评选，对获奖者予以奖励。评选设一等奖10名、二等奖15名、三等奖20名。获奖名单、优秀征文将在《衡阳日报》、《衡阳党建》、衡阳党建网、衡阳人才网上公布和发表，部分优秀稿件还将汇编成册，并将召开专题会议，进行经验交流。

附：“人才开发与振兴衡阳”调研征文活动参考题目

                             中共衡阳市委组织部

                                 2008年6月13日

附件

“人才开发与振兴衡阳”调研征文活动参考题目

1、××县（市、区）人才队伍建设存在问题的调查与思考

2、××局人才队伍建设存在问题的调查与思考

3、××行业人才队伍建设存在问题的调查与思考

4、××高校人才队伍建设存在问题的调查与思考

5、乡镇干部人才队伍建设存在问题的调查与思考

6、加强我市人才工作的建议

7、关于做好我市人才工作的建议

8、做好新形势下人才工作的思考

9、创新人才开发工作的思考

10、民营企业人才队伍建设存在问题的调查与思考

11、我市社会工作人才队伍建设的调查与思考

12、关于做好农业技术人才工作的建议与思考

13、关于做好高技能人才队伍建设的建议

14、县（市、区）组织部门履行人才工作的若干思考

15、乡土人才队伍建设存在问题的调查与思考

16、关于做好党管人才工作的思考

17、农村经纪人队伍建设存在问题的调查与思考

18、制约人才工作的问题研究及对策思考