加强村级班子建设，不断增强发展能力

——三论进一步发展壮大全市村级集体经济

■本报评论员

给钱给物，不如给个好支部。全面推进乡村振兴，发展壮大村级集体经济，村级班子既是一线指挥部，更是抓村级经济的领头雁。就我市而言，村级集体经济发展不平衡、不充分的问题还较突出。知不足而奋进！我们要贯彻落实好《衡阳市发展壮大村级集体经济三年行动计划（2021—2023年）》，不断加强村级班子建设水平，提升村级集体经济发展的内生动力和造血功能。

厉精图治，将大有为。壮大村级集体经济既是实现农民共同富裕的重要手段，也是切实加强村级班子建设的迫切需要。我们要在加强村级班子建设上下足功夫，提高村级班子的原则性、战斗性，切实增强抓村级集体经济发展的积极性、主动性、创造性。

加强村级班子建设，要不断解放思想、更新观念。在其位、谋其政，就要尽其责！此前，村级集体经济薄弱，存在着一些村干部思想解放程度不够、眼界不够宽阔、观念陈旧等因素。因此，发展壮大村级集体经济，就必须解决思想认识偏差的问题，强化“为民”“爱民”“富民”理念，提高他们对发展村级集体经济紧迫性、重要性的认识；重点解决村干部在经济发展上的“畏难”“依赖”“恐慌”等思想问题，牢固树立村富民富、村民共富，自力更生、艰苦创业的思想观念，切实增强责任意识、机遇意识和创新意识，从而积极掀起村级集体经济新一轮发展热潮。

加强村级班子建设，要认真选优、配强村级集体经济组织带头人。选好用好人，富裕一个村。在选配村级班子上一定要坚持标准，大力推进“贤能治村”。要注重从本村致富能手、本乡本土大学毕业生、外出务工经商返乡人员、退役军人中吸纳懂经营、善管理、有责任心的优秀人才进入村级集体经济组织。要学会借力打力、借势而上，充分用好乡村振兴驻村帮扶政策，让派驻的“第一书记”或指导员等优秀人才，成为发展村级集体经济的带路人。村级集体经济组织成员在发展和壮大村级集体经济上，要多想点子，多想办法，多出思路，不断增强工作能力和经营管理水平，主动增强发展集体经济的恒心和本领。

加强村级班子建设，要强化制度建设。山以小陁而大崩，要建立村级集体经济组织财务收支乡镇备案监督制度，规范村级集体经济组织财务收支管理，做到收入应收尽收、支出严格审批；完善“村账乡代理”会计委托代理制，探索出第三方代理记账机构代理记账、核算的方式。要全面清查核实农村集体资产，完善村集体资产登记、保管、使用、处置等制度，积极发挥民主监督作用、加强审计监督，健全债务监控和责任追究制度，严防新增债务。通过规范村级集体经济收、管、用的制度和办法，促进集体资产的保值增值，从而达到让村级集体经济收入“滴水不漏”的目标。

发展村级集体经济是一项系统工程，不是一朝一夕就能办成。但只要我们明确目标，加倍努力，开拓创新，就一定能在乡村振兴新征程中走上共同富裕的康庄大道！