贺晔蔓委员：

您提出的《关于提高医务工作者待遇的提案》收悉，现答复如下：

近几年来，全市卫健系统迎难而上，砥砺前行，收获了各级领导、社会各界的认可和赞誉，交出了一份厚重而又温暖的“卫生健康答卷”。特别是12月7日，疫情全面放开后，正如您所说，医务人员更是带病坚持工作，顽强拼搏、日夜奋战，展现了对党、对人民高度负责的精神面貌。中共中央、国务院及地方各级党委政府对广大医务人员给予了莫大的关心关爱。

一是推行了薪酬制度改革和调整了防疫人员津贴补贴。根据人力资源社会保障部等5部门印发《关于深化公立医院薪酬制度改革的指导意见》（人社部发〔2021〕52号）文件“允许医疗卫生机构突破现行事业单位工资调控水平，允许医疗服务收入扣除成本并按规定提取各项基金后主要用于人员奖励”的要求，在核定医疗卫生机构的绩效工资总量时可突破现行绩效工资调控水平，给予重点倾斜。按照人均3000元标准核增疫情防控定点单位绩效工资总量。

二是维护医务人员身心健康。开通24小时免费心理咨询热线（0734-3138120、0734-3138039)，建立了由200多人组成的全市心理援助志愿服务，积极为一线医务人员减压释负。为避免医务人员过度疲劳,对一线医务人员，定期给予3-5天补休，同时落实带薪年假制度。实行模范人物荣誉性旅游休养，选派2人到张家界疗养，40人到南岳疗养。

三是宣传表彰了先进典型。新冠疫情发生以来，我市广泛宣传抗疫先进典型，在市内电视、报刊等各大媒体、社会公益广告牌位、单位醒目处进行宣传报道，形成关心关爱医务人员的良好氛围。表彰抗疫先进集体9个，其中省级6个，市级3个，表彰先进个人251人次，其中国家级5人，省级23人，市级223人。

下一步，我们会继续关心关爱医务人员，尤其对在急难险重工作中表现突出的医务人员在晋职晋薪、干部使用、评优评先等方面优先考虑。感谢您对全市卫生健康工作的关心和支持。

衡阳市卫生健康委员会

2023年7月28日